工作五年，辞职去

今天在大众书店看了一本书，书名：〈工作五年，辞职去〉。“五年” 时间对我是个巧合，但是其中 “替自己的人生设定短期目标和长期目的” 的中心思想和我不谋而合。有兴趣者不妨看一看。


简介：
http://www.books.com.tw/exep/prod/booksfile.php?item=0010494994

对新加入团队的同事，有机会我一定会问：“五年或十年后，你想成为一个怎样的人？”，“为什么你想成为这样的一个人？” 或许我很多事，但是我希望我能帮助他人完成目标，就如同我也希望我能在事业上遇到贵人相助。

不久前，有同事问我相同的问题。我说：“我想成为一流的工程师。” 他说：“你能举例像谁那样吗？你的目标是谁？” 他提出了好几个公司里的高手。当时我答不出个好答案。“有一点像这个这样啦，可是又不完全是。那个也有点像。”

现在回想，他们都不是我的目标。这无关组织的大小，无关职位的称呼。因为我是我，而只有我自己才知道，脑海里未来的我是怎样的，应该有什么能力。How good I want to be? I will know when I am there. 一流的工程师能用公司的产品改变世界。虽然我离目标还很远，所幸这五年来我都尽力的一步步迈向它。

工作了五年，你学到了什么？